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    <title>Esportare RSS delle offerte - Seulement les offres à la une : No / Métier : Management / Profil : Fonctions Administratives et Supports transverses--&gt;Chargée ou chargé de marketing &amp; communication Digital, Mise en Service - Implémentation - Conseil--&gt;Manager de projet</title>
    <link>https://berger-levrault-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=2914&amp;Rss_Profile=2966%2C2941&amp;lcid=1040</link>
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    <language>it-IT</language>
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      <link>https://www.berger-levrault.com/fr/travailler-chez-berger-levrault/offres-demploi-et-de-stage/?params=%2FPages%2FOffre%2Fdetailoffre.aspx%3FidOffre%3D6991%26idOrigine%3D502%26LCID%3D1040%26offerReference%3D2026-6991</link>
      <category>ALTERNANCE</category>
      <category>Labège</category>
      <title>2026-6991 - ALTERNANCE 2026 - Chargé de projet marketing digital F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contratto : &lt;/b&gt;ALTERNANCE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Descrizione dell'incarico : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous participerez activement au déploiement de notre stratégie d’acquisition digitale, avec des objectifs clairs : renforcer la visibilité de nos sites et de nos offres, générer du trafic qualifié et optimiser les conversions (leads et commandes en ligne) :
Évolution fonctionnelle des sites web :
Participer à l’évolution des sites (définir les évolutions, réaliser les wireframes et maquettes, rédiger les expressions de besoins et spécifications fonctionnelles, effectuer la recette)
Assurer le suivi de la TMA
Réaliser des benchmarks et effectuer une veille concurrentielle
Acquisition :
Contribuer à la stratégie SEO/GEO (suivre la cartographie et la feuille de route, mettre en œuvre les optimisations techniques, déployer une stratégie de netlinking, suivre les performances)
Participer à la gestion des campagnes SEA (rédiger les briefs de campagne, rédiger les annonces, gérer la création des campagnes avec l’agence)
Participer à la production de lead magnets (checklists, guides)
Web Analytics :
Mettre en place des analyses CRO
Analyser les KPIs (trafic, leads, commandes)
Mettre en place et produire des rapports

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous préparez une formation en marketing digital de niveau Bac+5.
Vous appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique, en transformation et challengeant
Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’initiative
Vous disposez d’un bon esprit d’analyse et aimez manipuler des KPI
Vous êtes à l’écoute et faites preuve de réactivité


Vous maîtrisez l’utilisation de CMS tels que WordPress
Vous utilisez des outils d’analyse comme Matomo
Vous avez idéalement des notions sur Photoshop et XD
Vous possédez de bonnes connaissances en UX/UI
Vous avez de solides bases en SEO/SEA
Vous disposez de connaissances en HTML, XHTML, HTML5 et CSS/CSS3 (un plus)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Luogo : &lt;/b&gt;Labège&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 16 Jun 2026 16:20:45 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
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      <category>CDI</category>
      <category>Limonest</category>
      <title>2026-7045 - Chef de projets logiciels d'entreprise (GMAO) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contratto : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Descrizione dell'incarico : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Avant-vente et cadrage 
Etre le référent de nos clients en cours d'adoption de notre solution de GMAO ; 
Contribuer au dimensionnement des projets (approche, macro-planning, chiffrage), en collaboration avec les équipes commerciales ; 
Sécuriser le cadrage : périmètre, risques, gouvernance, jalons, KPI.
Pilotage &amp; delivery
Piloter l’exécution : gouvernance, périmètre, risques, qualité, planning, arbitrages ; 
Organiser et animer les instances (COPIL/COSOP), produire le reporting régulier.
Garantir la qualité des livrables et la conformité aux engagements.
Leadership et coordination 
Planifier, coordonner et encadrer les équipes projet (consultants itinérants, parties prenantes internes) ; 
Fédérer et embarquer les acteurs côté client, installer une relation de confiance durable.
Performance et rentabilité 
Piloter la profitabilité : suivi budgétaire, staffing, plan de charge, temps, facturation, clôture ; 
Proposer les actions correctives nécessaires (plan de rattrapage, recadrage, gestion des changements).
Adoption et succès clients 
S’assurer de l’adoption (conduite du changement) en accompagnant et en garantissant l'appropriation des processus ; 
Être proactif(ve) dans l’accompagnement avant, pendant et après le projet. 
Contribution interne 
Participer à l’amélioration continue : méthodes, supports, retours d’expérience, collaboration avec le produit.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

Vous êtes diplomé(e) d'un bac+5 : école d’ingénieur, master informatique/industriel, ou équivalent.
Vous justifiez de 4 à 10 ans d’expériences en pilotage de projets de déploiement de solutions logicielles d’entreprise (ERP, CRM, PLM, GMAO…) 
Idéalement vous avez une première expérience en GMAO.
Vous disposez d'une vision orientée engagement client (jalons, périmètre, change management).
Vous disposez d'une forte culture IT : API, intégration, architecture runtime, environnements SaaS / On-Premise. Et, vous êtes à l’aise avec les outils de pilotage.
Idéalement vous maîtrisez Microsoft Dynamics et Salesforce.
Vous maîtrisez l'Anglais couramment et tenir une discussion n'est pas un obstacle pour vous.
Vous avez une excellente communication (écrite &amp; orale).&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Luogo : &lt;/b&gt;Limonest&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lingua / Livello : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C2 - Maîtrise&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lingua / Livello : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Autonome&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 14:19:20 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.berger-levrault.com/fr/travailler-chez-berger-levrault/offres-demploi-et-de-stage/?params=%2FPages%2FOffre%2Fdetailoffre.aspx%3FidOffre%3D7035%26idOrigine%3D502%26LCID%3D1040%26offerReference%3D2026-7035</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Labège</category>
      <title>2026-7035 - Team Lead F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contratto : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Descrizione dell'incarico : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Superviser plusieurs squads Agile pluridisciplinaires (Développeurs, Product Owners, QA, Ops) intervenant sur un produit stratégique du secteur de la santé Lien produit SIGEMS.
Piloter le suivi opérationnel du produit en collaboration étroite avec le Product Manager et les Tech Leads.
Organiser, coordonner et accompagner les équipes de développement rattachées au produit.
Garantir le bon fonctionnement de l’application en assurant le suivi de production et l’optimisation des performances.
Assurer le pilotage opérationnel et le support de niveau 3 (N3) sur les sujets complexes et critiques.
Accompagner les collaborateurs au quotidien à travers le suivi RH, les échanges individuels et le développement des compétences.
Animer les rituels managériaux et les temps d’échange réguliers avec les équipes (réunions d’équipe, one-to-one, suivi individuel).
Coordonner et piloter la roadmap technique du produit en lien avec les enjeux d’évolution et de modernisation.
Contribuer aux projets de transformation technique, notamment les migrations Cloud et le suivi des vulnérabilités de sécurité (CVE).
Assurer une communication fluide entre la Direction, la Business Unit et les équipes opérationnelles.
Favoriser la collaboration transverse et les échanges avec les autres produits de la BU.
Participer activement à l’amélioration continue des pratiques Agile, des processus et de l’organisation des équipes.
Le poste est basé à Labège, mais la majorité de l’équipe de développement étant localisée sur notre site de Villeneuve-sur-Lot, deux jours de présence hebdomadaires sont requis sur ce dernier.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes issu(e) d’une formation en ingénierie informatique ou d’un cursus universitaire équivalent.
Vous justifiez d’au moins cinq années d’expérience sur un poste d’encadrement d’une ou plusieurs équipes, idéalement dans un environnement Agile organisé en squads.
Vous détenez de solides compétences en management et en pilotage d’équipes techniques.
Vous maîtrisez les méthodologies Agile et savez accompagner des équipes dans ce type d’organisation.
Vous disposez d’une bonne culture technique vous permettant d’échanger efficacement avec les équipes de développement et les référents techniques.
Vous savez fédérer et embarquer une équipe autour d’objectifs communs grâce à votre leadership et votre capacité à créer un environnement de travail à la fois exigeant et bienveillant.
Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’anticipation afin de diagnostiquer les problématiques, prioriser les actions et assurer leur suivi.
Vous aimez travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés et savez communiquer efficacement avec la Direction, les équipes de développement ainsi que l’ensemble de l’écosystème Berger-Levrault.
Vous démontrez une forte capacité d’adaptation et savez gérer plusieurs sujets et priorités dans un environnement en constante évolution.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Luogo : &lt;/b&gt;Labège&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 19 Jun 2026 22:16:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://www.berger-levrault.com/fr/travailler-chez-berger-levrault/offres-demploi-et-de-stage/?params=%2FPages%2FOffre%2Fdetailoffre.aspx%3FidOffre%3D7008%26idOrigine%3D502%26LCID%3D1040%26offerReference%3D2026-7008</link>
      <category>CDI</category>
      <category>Labège</category>
      <title>2026-7008 - Data Governance Manager F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Contratto : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Descrizione dell'incarico : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Structurer, déployer et piloter la gouvernance Data Groupe
Décliner et faire évoluer le modèle de gouvernance Data en dispositifs opérationnels adaptés aux entités
Structurer et animer les instances de gouvernance (Data Council, comités de domaine, comités qualité)
Produire les supports, formaliser les décisions et piloter les plans d’action
Définir, cadrer et faire appliquer les standards de gestion des données (règles, processus, contrôles)
Mettre en place et accompagner les rôles clés (Data Owners, Data Stewards, Data Custodians)
Intégrer la gouvernance Data dans les processus existants (projets, opérations, outils)

Structurer les référentiels et standards Data
Co-construire et maintenir les référentiels et modèles de données de référence (clients, articles, contrats, organisations…)
Déployer et structurer les dictionnaires de données (business glossaries)
Définir et piloter un cadre pragmatique de qualité des données (KPI, contrôles, plans de remédiation)
Prioriser les actions sur les données critiques à enjeux business et réglementaires
Sécuriser les chantiers SI (MDM, migrations…) en fiabilisant les données et en cadrant les règles de gestion et de mapping

Assurer la conformité et maîtriser les risques Data
Collaborer avec le DPO et les équipes Sécurité pour garantir la conformité (RGPD…)
Formaliser et déployer les politiques Data (classification, accès, partage, cycle de vie)
Contribuer aux analyses d’impact (DPIA, évaluations de risques) sur les projets Data et IA

Acculturer, accompagner et fédérer les acteurs
Construire et déployer un plan d’acculturation Data adapté aux différentes populations
Animer des formations et ateliers sur la gouvernance et la qualité des données
Accompagner les métiers dans la formalisation de leurs besoins et l’adoption des bonnes pratiques
Faciliter la collaboration entre métiers et IT (traduction des besoins, priorisation, arbitrages)

Aligner la gouvernance avec la Data Platform et les projets Data / IA
Collaborer avec les équipes Data Platform / BI pour aligner gouvernance, architecture et outils
Intégrer les principes de gouvernance dans les projets Data / IA
Garantir l’utilisation des référentiels et standards dans les cas d’usage analytiques et opérationnels&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’une formation universitaire spécialisée en Data, gouvernance, systèmes d’information ou management des organisations
Vous évoluez avec aisance en français et en anglais dans un contexte professionnel ; la maîtrise de l’espagnol constitue un atout
Vous justifiez de 6 à 10 ans d’expérience en Data Governance, Data Management ou Data Quality, avec une expérience confirmée dans la structuration de dispositifs de gouvernance transverse
Vous maîtrisez les architectures Data modernes (Data Platform, MDM, BI, IA)
Vous avez déjà mis en place des dictionnaires de données et des référentiels structurants
Vous comprenez les enjeux réglementaires liés à la Data (RGPD, sécurité des données)
Vous structurez, formalisez et modélisez des dispositifs complexes avec rigueur
Vous travaillez efficacement en transverse et savez influencer sans lien hiérarchique direct
Vous faites preuve d’excellentes capacités d’analyse et de rédaction
Vous utilisez avec aisance des outils de documentation et de pilotage
Vous faites preuve d’une forte pédagogie et savez rendre accessibles des sujets Data complexes à des interlocuteurs variés, du terrain au Comex
Vous êtes orienté(e) résultats et privilégiez des approches pragmatiques générant des impacts rapides (quick wins)
Vous exercez un leadership d’influence et savez embarquer, convaincre et faire avancer les sujets
Vous êtes à l’aise dans des environnements en transformation et savez vous adapter à des contextes en construction
Vous adhérez aux valeurs du Groupe et évoluez avec une posture entrepreneuriale&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Luogo : &lt;/b&gt;Labège&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Tue, 23 Jun 2026 22:11:12 Z</pubDate>
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