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Stage 2025 - Amélioration des Performances des Services Web REST


Informations générales

Stage 2025 - Amélioration des Performances des Services Web REST

🌎  Mauguio FRANCE

👉  Télétravail 2 jours par semaine

💸 Rémunération annuelle : 

Fixe : 659,77 - 1000 Euros (€ EUR)

Variable : 0

Type de contrat : STAGE

Nature du contrat : Temps complet

BERGER-LEVRAULT : L’EDITEUR QUI BOULEVERSE L’UNIVERS DES LOGICIELS 

Berger-Levrault est un éditeur de logiciel international basé en France qui s’adresse aux collectivités et administrations locales, aux établissements de santé, au monde de l’éducation et à l’industrie. Le Groupe implanté en Europe, au Maroc et au Canada compte 40 000 clients sur les 5 continents.

Berger-Levrault est le leader des solutions logicielles de Ressources Humaines et de Gestion Financière pour les secteurs public et parapublic en France et en Espagne, ainsi que le leader européen des solutions de gestion de maintenance.

Acteur de proximité solide et pérenne, Berger-Levrault collabore avec ses clients et partenaires pour rendre le monde plus simple et plus sûr grâce à un numérique sécurisé et accessible à tous.

Engagés dans une transformation numérique responsable, les 2 000 collaborateurs de Berger-Levrault agissent au quotidien pour être à la hauteur des enjeux sociétaux, économiques et environnementaux de leurs clients par la création de solutions digitales de confiance.

https://www.berger-levrault.com/

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES 

Contexte

 

Berger-Levrault développe de nombreuse applications en utilisant le framework Angular et Spring Boot. À mesure que les applications web deviennent de plus en plus complexes et évolutives, la nécessité d'une sérialisation des données efficace devient cruciale pour garantir des performances optimales, une rapidité accrue et une meilleure utilisation des ressources.

Traditionnellement, JSON est utilisé pour la sérialisation des données dans les APIs REST en raison de sa simplicité et de sa large compatibilité. Cependant, la nature textuelle de JSON conduit souvent à des tailles de charges utiles plus importantes, à un temps d'analyse plus long et à une consommation accrue des ressources. En revanche, Protobuf, développé par Google, offre une approche de sérialisation binaire plus efficace. Il peut réduire considérablement la taille des données, accélérer la sérialisation et la désérialisation, et diminuer l'utilisation du CPU, ce qui en fait une alternative robuste à JSON pour améliorer les performances et réduire la consommation d'énergie dans les services web.

Au sein de la DRIT, Direction de la Recherche et de l’Innovation, de Berger-Levrault, nous sommes amenés à concevoir des outils permettant de faciliter le travail des équipes de

productions. En particulier, nous avons proposé une approche semi-automatisée pour le refactoring des bases de code existantes des APIs REST, garantissant un remplacement transparent de la sérialisation JSON par Protobuf.

 

 

Objectif

 

L'objectif de ce stage est d'appliquer cette approche à plusieurs applications chez Berger-Levrault afin d'évaluer son efficacité dans des scénarios réels. L'évaluation se concentrera sur des indicateurs clés tels que la réduction de la taille des données des charges utiles, l'amélioration du temps de réponse, l'utilisation du CPU et la consommation d'énergie. Les résultats fourniront des informations précieuses sur les avantages et les défis de la migration des approches de sérialisation des données dans les applications web modernes.

 

 

📅 Date de démarrage du stage : Printemps 2025

💸 Stage conventionné avec gratification (jusqu'à 1000€ par mois)


🍽️ Les titres-resto à 11€ / jour  travaillé (prise en charge employeur de 6€)


✈️ Si vous n'êtes pas basé en France et que votre école est à l'étranger > nous prenons en charges vos billets A/R (de début et fin de stage).

 

 

 

 


CETTE OFFRE EST FAITE POUR VOUS ?

Ce stage s’adresse à un(une) étudiant(e) en dernière année d’école d’Ingénieur ou équivalent universitaire (BAC+5), ayant une orientation en Génie Logiciel.

La personne candidate doit posséder les qualifications suivantes :

  • Maîtrise de Java
  • Familiarité avec Spring Boot, REST API et gRPC
  • Compréhension de JSON, des Protocol Buffers (Protobuf) et de leurs rôles dans la sérialisation des données
  • Analyse et refactorisation du code sont un plus
  • Outils de surveillance des performances des applications web
  • Utilisation d’environnement git (GitLab)
  • De plus, nous demandons à la personne candidates:
  • Compétences analytiques et de résolution de problèmes
  • Un travail autonome avec compte rendu régulier
  • Une grande réactivité face aux défis techniques
  • Capacité rédactionnelle et de synthèse
  • Une maitrise de l’anglais
  • Curiosité pour les pratiques de génie logiciel durable

 

VOTRE FUTURE DREAM TEAM

 

Rejoignez La Direction de la Recherche et de l’Innovation Technologique (DRIT), qui a pour ambition de dessiner le futur en révolutionnant les métiers et usages portés par nos solutions.
Pour relever ces défis, l’équipe transdisciplinaire et multiculturelle est constituée de chercheurs, de doctorants, d’étudiants et d’ingénieurs s’implique sur l’ensemble de la chaîne de valeur de l’innovation !

 

ENVIE DE BOOSTER VOTRE CARRIERE ET VOTRE BIEN-ÊTRE ? DECOUVREZ NOS AVANTAGES SOCIAUX QUI VOUS DONNERONT LE SOURIRE ! 

  • Télétravail ? Bien sûr ! Jusqu'à 2 jours par semaine pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
  • Envie de souffler ? Nos RTT vous permettront de vous organiser librement pour profiter pleinement de vos envies !
  • Un CSE qui bouge, une mutuelle au top, une carte tickets-restaurant (valeur unitaire : 11€ pris en charge à hauteur de 60%), une prime de vacances… On prend soin de vous !
  • Participation ou intéressement ? C'est vous qui en profitez !
  • Trajets domicile-travail en transports en commun ? On vous remboursera à hauteur de 50% !
  • Envie de changement ? Notre politique de mobilité interne vous donne des ailes ! 

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : UNE EXPERIENCE CANDIDAT UNIQUE ET AUTHENTIQUE 

1 - Postulez via notre espace candidat.

2 - Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique

3 - Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif 👍 ou 👎

 

 Recruteuse: Manon HILAIRE, Talent Acquisition Specialist

Nlaissez pas cette occasion vous filer entre les doigts, postulez dès maintenant en cliquant sur “postuler via l’espace candidat”! 

 

 

 🤝 DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C’EST PLUS QU’UNE POLITIQUE, C’EST UNE FORCE !

Nous nous engageons à :

  • Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
  • Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
  • Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité

Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.

 

 

BIEN PLUS QU'UN JOB, UNE AVENTURE 🚀